Nezaměstnanost v tuzemsku v červenci stoupla na 4,4 procenta z červnových 4,2 procenta. Bez práce bylo ke konci uplynulého měsíce 329 501 lidí, o 14 036 více než v červnu. Současně ale o zhruba tři tisíce ubylo volných pracovních míst, pracovní úřady jich evidovaly v první polovině prázdnin 95 553. Vyplývá to z údajů, které v pátek zveřejnil Úřad práce ČR. Podle něj je za nárůstem nezaměstnanosti to, že firmy o prázdninách méně nabírají a na pracovní trh se také postupně dostávají absolventi škol.
Meziročně se podíl nezaměstnaných zvýšil o šest desetin procentního bodu. Volných míst pracovní úřady před rokem evidovaly přes 262 tisíc. Výrazný meziroční pokles je ale daný změnou systému, kdy úřad neobsazené pozice po půl roce vyřadí z databáze.
„Červencový mírný nárůst nezaměstnanosti není velkým překvapením. Každoročně souvisí s letním útlumem náborů a nižší aktivitou uchazečů,“ uvedl ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka (KDU-ČSL).
Ředitel Úřadu práce ČR Daniel Krištof uvedl, že nezaměstnanost se mezi červnem a červencem zvýšila o dvě desetiny bodu stejně jako loni a podle něj je to obvyklý nárůst spojený s tím, že přes prázdniny klesají náborové aktivity zaměstnavatelů.
Také analytici vidí za meziměsíčním růstem nezaměstnanosti omezení náborů a příchod absolventů škol na trh práce. „Firmy kvůli dovoleným výrazně snižují náborové aktivity a nástupy nových zaměstnanců odkládají na září. Lidé, kteří skončili v předchozím zaměstnání, přitom zůstávají evidovaní na úřadech práce, a to až do doby, než v novém místě reálně nastoupí, což bývá zpravidla na podzim. Dalším faktorem je příchod absolventů škol, kteří ještě nezačali aktivně pracovat, a v systému tak navyšují počty nezaměstnaných,“ uvedl generální ředitel společnosti Randstad ČR Martin Jánský.
Odborníci ale upozorňují na to, že ve srovnání s loňským rokem je nezaměstnanost znatelně vyšší. „Červencová čísla z pracovního trhu potvrzují, že na pracovním trhu dochází k mírnému ochlazování, a to navzdory tomu, že tuzemská ekonomika roste. Důvodem je mimo jiné setrvalý pokles zaměstnanosti v průmyslu,“ uvedl hlavní ekonom Citfinu Miroslav Novák.
„Nezaměstnanost v Česku nicméně v celoevropském měřítku zůstává na nejnižších hodnotách a varovnou situaci z dob finanční krize zatím očekávat nelze,“ doplnil analytik Deloitte Filip Pastucha.
Nejvyšší nezaměstnanost je v Ústeckém kraji
Nejvyšší nezaměstnanost byla v červenci v Ústeckém kraji, kde dosáhla 6,7 procenta. Nejnižší byla v Praze 3,4 procenta. V porovnání s červnem se ale ve všech krajích zvýšila, přičemž nejvíce, o 0,3 procentního bodu, na Vysočině, kde dosáhla 3,6 procenta.
Při porovnání okresů měly v první polovině prázdnin nejvyšší nezaměstnanost Mostecko (9,6 procenta) a Karvinsko (9,3 procenta). Naopak velmi nízkou nezaměstnanost pod třemi procenty úřady evidovaly už tradičně v okresech Praha-východ a Praha-západ a také v Rychnově nad Kněžnou, Pelhřimově a v Benešově.
Na jedno volné pracovní místo v Česku připadlo v červenci v průměru přibližně 3,4 uchazeče, z toho nejvíce v okrese Karviná, kde se o jedno místo ucházelo přes 24 lidí.
Zaměstnavatelé podle zjištění úřadu hledají zejména dělníky na stavby budov, kuchaře, řidiče nákladních aut a tahačů, obsluhu vysokozdvižných vozíků, skladníky, montážní dělníky nebo uklízeče.
